Sida loo Qoro Qorsheynta iyo Yaraynta Kontoroolka Shaqada

Canshuurta Iskaashatada Shaqsiyadeed waa sida qandaraasle madaxbannaan bixiya canshuurta Lambarka Bulshada iyo Medicare. Xaaladda shaqaale, loo-shaqeeyaha iyo shaqaalaha ayaa kala-bixinaya canshuurta Lambarka Bulshada iyo Medicare, oo bixiya boqolkiiba 7,65 oo mushaharka xaqa u leh. Qandaraasle madax-bannaan, oo ka soo horjeeda, labadaba waa loo-shaqeeye iyo shaqaale, sidaas darteed qofka iskii u shaqeystaa wuxuu bixiyaa labadaba, ama boqolkiiba 15,3.

Boqolkiiba 15.3 canshuurta iskaa u shaqeysiga waxay ka kooban tahay canshuurta Lambarka Bulshada ee 12.4 boqolkiiba ugu horeeya $ 127,200 oo ah dakhliga iskii u shaqeysta ee sannadka 2017, iyo canshuurta Medicare ee 2.9% dhammaan dakhliga iskii u shaqeysta. Lacagta $ 127,200 waxaa lagu magacaabaa saldhiga mushaharka hawlgabka ee Lambarka Bulshada waxana ay ka dhigan tahay inta ugu badan ee dakhliga ka soo gala mushaharka iyo dakhliga iskaa ah ee iskii u shaqeysta ee ku salaysan canshuurta Lambarka Bulshada. Lacagta hawlgabka ee Lambarka Bulshada ee sanadaha kale, eeg maqaalkiisa Guudmarka Canshuurta Lambarka Bulshada.

Dakhliga iskaa ah ee iskii u shaqeysta wuxuu ka kooban yahay dakhliga ka soo kordhay dhaqdhaqaaqyada ganacsi ee iskii u shaqeeya (Jadwalka C), beeraha (Schedule F), dakhliga iskiis u shaqeeya ee lamaanaha (Jadwalka E), iyo wadaadada iyo shaqaalaha kaniisadaha iyo ururada diinta. Caddadka daqligani waa dakhli ka dib marka laga jaro kharasha ganacsiga, sida alaabta guriga, dayactirka dhismaha iyo liiska iibsiga.

Kadibna waxaad u xisaabisaa xaddiga adoo ku dhufanaya 92.35 boqolkiiba.

Qiimaha 92.35 ayaa tixgelinaya in qayb ka mid ah canshuurta Lambarka Bulshada iyo Medicare ay tahay kharashka ganacsiga laga jari karo. Loo shaqeeyayaasha ayaa loo ogol yahay inay ka jaraan qaybta loo-shaqeeyaha ee canshuurta Lambarka Bulshada iyo Medicare (7.65 boqolkiiba). Waxaad ku timid 92.35 boqolkiiba adoo tirtiraya 7.65 boqolkiiba boqolkiiba boqolkiiba boqolkiiba 92.35.

Hoos-u-dhaca ku yimid xaddiga aasaasiga ah ee canshuurta iskaa-u-shaqeysiga ah, oo ay weheliso ka-jarista kore ee loo-shaqeeyaha qaybta canshuurta iskaa-u-shaqeysiga, waxay ka caawisaa in loo simo canshuurta ka dhexaysa dadka iskooda u shaqeysta iyo shaqaalaha.

Istaraatijiyadaha lagu yareeyo Canshuurta Iskaa-wax-u-qabsiga

Canshuurta iskaa wax u qabso ah waxay asal ahaan ka tahay boqolkiiba dakhligaaga saafiga ah ee laga helo hawlaha iskaa wax u qabso. Habka kaliya ee lagu yareeynayo canshuurta iskaa wax u qabso waxay tahay in la kordhiyo kharashyada ganacsiga ee la xidhiidha ganacsiga, sababtoo ah taasi waxay hoos u dhigi doontaa dakhliga saafiga ah, iyo sida hoos loogu dhigo canshuurta iskaa u shaqeysiga. Ka-jarista joogtada ah, sida jar-jaryada caadiga ama ka-dhimista, laguma yareeynayo canshuurtaada is-dhaafsiga.

Sidoo kale, kaarka caymiska kor ku xusan ee caymiska caafimaadka, kaalmooyinka SEP-IRA, ama qaddarka 401 (k) kuma dhimi doono canshuurtaada iskii u shaqeysta; kuwa laga jaro waxay ka yar yihiin canshuurta dakhliga federaalka. Hal xeelad si aad u baarto markaad diyaarinayso canshuur celintaada: saameynta qaadashada Qeybta 179 laga jaro ama qiimo jaban ee hantida taagan. Tani waxay saameyn doontaa canshuurta dakhliga iyo canshuurta iskaa wax u qabso ah.

Kordhinta Canshuurta Iskudhiga ah ee Sanadka inta lagu jiro Dhibaatooyinka ama Dakhliga Hooseeya

Mararka qaarkood qofku wuxuu rabaa in uu kordhiyo canshuurtiisa iskaa wax u qabso si uu u ilaaliyo u-qalmitaanka Macaashka Lambarka Bulshada ama manfacyada naafada.

Guud ahaan, dadku waxay u baahan yihiin ugu yaraan 40 dhibcood Lambarka Bulshada inta ay noolyihiin si ay xaq ugu yeeshaan macaashka howlgabka, iyo ugu yaraan shan sano oo ah tobanka sano ee u qalma faa'iidooyinka naafada.

Dadka iskaa u shaqeysta ee sannadka ku jira oo ay ka luntay lacag (kharash ka badan dakhliga) ama sannado ay dakhligoodu aad u hooseeyaan, oo wali doonaya in ay dhistaan ​​dhibcaha Lambarka Bulshada ee ku saabsan hawlgabka ama naafada, waxay isticmaali karaan hab gaar ah oo lagu kordhinayo canshuurta iskaa u shaqeysiga. Tan waxaa lagu magacaabaa "Habka Xulashada" iyo shuruucda waxaa lagu sharaxay Tilmaamaha Jadwalka SE (faylka pdf).

Maxaa muhiim ah in la xusuusto waa tan: dadka iskood u shaqeysta ee aan ahayn beeralayda ama kalluumeysiga ayaa ku xaddidan inay isticmaalaan habkan xulashada ah shan jeer oo keliya noloshooda.